q&d編集部
黒田 健太朗
2012年、パナソニックに入社。4年間エンジニアとして事業開発を担当した後、本社経営企画部に異動し、社長や経営幹部の意思決定サポート業務に従事。その後「社内複業・留職制度」の企画策定や未来の実験区100BANCHなどでの勤務を経て現在、人事部門で企画業務を担当。オフ時間は社内ナレッジコミュニティ「まつしたむらじゅく」の企画・運営、ソフトバンクacademiaなど、土日もふんだんに”活動”に使用した結果、最近家庭が冷たいことが気がかり。
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